「明日の会議資料が終わらない。今日も子供のお迎えは延長保育ギリギリになりそう」
製薬会社や企業で働くママ薬剤師の皆さん、毎日本当にお疲れ様です。
仕事にやりがいを感じているけれど、出張や残業に追われ帰宅後はバタンキュー。ふと子供の寝顔を見て、「今の働き方を続けていていいのかな？」と不安になる瞬間はありませんか？
実は私もその1人でした。以前は製薬会社でバリバリ働いていましたが、子育てとの両立に限界を感じ、思い切って調剤薬局へ転職。結果、あんなに追い詰められていた毎日が嘘のように心穏やかな生活を手に入れられました。
仕事と家庭を両立させたいママ薬剤師にとって最強の選択肢は「調剤薬局」一択です。
この記事では、なぜ調剤薬局がママ薬剤師にとって最適解といえるのか、企業との違いなどを含めて解説します。
- ママ薬剤師に「調剤薬局」が最適な理由
- 避けて通れない「年収ダウン」の真実とそれ以上のメリット
- 未経験・ブランクありでも転職できる理由
- 後悔しない職場選びのポイント
あなたのキャリアも家族との幸せもあきらめない。そんな新しい働き方への扉を、一緒に開いてみませんか？
その判断は間違っていない！ママ薬剤師に「調剤薬局」が最強な5つの理由
ママ薬剤師に調剤薬局が選ばれる理由は以下の5つです。
- 定時退勤で家庭と両立しやすい
- 週休2日で予定が立てやすい
- 休暇が取りやすい
- 全国どこでも働けるポータブルスキルが身につく
- ライフステージに応じて働き方を選べる
それぞれ解説します。
定時退勤で家庭と両立しやすい
調剤薬局は残業が少なく定時で退勤できるため、仕事と家庭のバランスがとりやすいのがメリットです。
多くの薬局で営業時間が9時〜18時などと決まっており、閉店すれば仕事も終わります。
調剤薬局ではその日の処方箋対応がメイン業務のため、仕事を家に持ち帰ることもありません。
子どもが眠った後にパソコンを立ち上げる必要はありませんよ
「今日は出張だからいつもより早く保育園に子どもを預けなくちゃ」とか「今日は残業になりそうだからファミサポさんに子どものをお願いしなくちゃ」などのイレギュラーが発生することもほとんどありません。
毎日のスケジュールが一定になると見通しが立ちやすいため、心理的余裕が生まれてきます。
週休2日で予定が立てやすい
企業勤務のママにとって「土日祝日休み」は当たり前。調剤薬局なら週休2日を維持できます。
調剤薬局は「週休2日」「日・祝休み」が基本
総合病院の門前薬局なら「土日祝日がお休み」のところもあります（要確認）
薬剤師の転職先としてドラッグストアや病院も候補にあがりますが、ドラッグストアは年中無休、病院は夜勤や休日出勤があります。休日面からみると、調剤薬局に軍配があがります。
保育園も日・祝日はお休みなので、「日・祝休み」は確保したい！
休暇が取りやすい 個人に依存しない業務の利点
子どもの発熱などによる急なお休みを取りやすいのも調剤薬局のメリットです。
なぜなら、調剤薬局の業務は個人に依存せず、チームで支え合って遂行される仕組みだからです。
「薬剤師」であれば誰でも対応できるよう業務が標準化されており、「私がいなくちゃ回らない」環境を作りにくい仕組みができています。
「休んだら仕事が滞ってしまう」というプレッシャーから解放されました
全国どこでも働けるポータブルスキルが身につく
薬局薬剤師を経験することで調剤スキルや医薬品の知識などのポータブルスキルを身につけられます。
調剤薬局は全国にあるため、引っ越しても就職先を見つけやすいのが利点です。
私は、調剤薬局へ転職後2回引っ越しましたが、再就職に困ることはありませんでした。
ライフステージに応じた働き方の選択肢
調剤薬局では、正社員だけでなくパートや派遣社員など多様な働き方があり、ライフステージに応じて選択可能です。
- 正社員
- パート
- 派遣社員
- 子どもに手がかかるうちは週3日勤務が良い
- 子どもの習い事の送迎をしたいから15時までで帰りたい
- 夫の扶養の範囲内で働きたい
そんな希望にも柔軟に対応できます。
最近では、正社員に「週休3日制」を導入する会社もあり、ママが働きやすい環境が整ってきています。
「正社員からパート」「パートから正社員」への変更も可能です。
ライフステージに応じて働き方を柔軟に変更できるのが、調剤薬局の良いところです。
企業から薬剤師へ転職するデメリット？気になるお金の話
企業から調剤薬局薬剤師への転職で「年収」を気にする人も少なからずいるのではないでしょうか。
正直、年収は下がる可能性が高いでしょう。しかし、薬局薬剤師の平均年収は日本のサラリーマンの平均年収よりも高く、調剤薬局転職による年収減が「幸福度の低下」につながるとは限りません。
私自身の経験から、調剤薬局薬剤師の収入について紐解いていきます。
給与水準は下がるが幸福度は上がる
企業である程度経験を積んだ方が調剤薬局へ転職する場合、初年度は年収が下がることが予想されます。
未経験薬剤師の年収は450万円前後が標準
企業勤務で残業が多かった方にとっては、残業代込みの年収との差が大きく感じられるかもしれません。
ただ、残業代のために残業していたわけではないですよね。
「育児も仕事もきちんとしなければ」という責任感で頑張ってこられたのだと思います。常に緊張して、睡眠時間を削り、心身ともに限界を感じていませんか？
もし今の高年収が、あなたの健康や心の余裕を犠牲にして成り立っているなら、薬局への転職で年収が下がっても「心の安定を手に入れた」と考えることができるはずです。
「心身の健康を犠牲にした高年収」か「精神的ゆとりのある年収450万円」か
※1: 引用：令和6年分民間給与実態統計調査｜国税庁
※2: 引用：jobtag
パートでも時給2,000円超え。短時間で効率よく家計を支える選択
調剤薬局薬剤師の場合、正社員・フルタイム勤務で疲弊するより、高時給パートで賢く稼ぐという選択肢もあります。
調剤薬局薬剤師の時給は平均2,000円からが相場です。
以下に時給2,000円で働いた場合の月収をシュミレーションしてみました。
週5日、9時〜15時（実働5時間、休憩1時間）で働いた場合
時給2,000円✕5時間=10,000円/日
週5日✕4週＝20日なので、10,000円✕20日=200,000円/月
※あくまでシュミレーションであり、ここから税金等が差し引かれます
保育園のお迎えにも余裕で間に合い「月収20万円」の報酬を得られます。
まさに、家庭と仕事の両立が叶う働き方といえるのではないでしょうか。
薬剤師の年収、時給はいくらくらい？薬剤師転職満足度No.1「ファルマスタッフ」の求人情報を見てみる
ファルマスタッフだけじゃない、おすすめの転職エージェント3選はこちら
企業から薬剤師へ。「未経験・ブランク」の不安は乗り越えられる
調剤薬局への転職を魅力的に感じる一方で、「調剤未経験」への不安がわいてくる人も多いのではないでしょうか。
しかし、企業で培った経験はむしろ強みになりますし、調剤薬局は未経験者に寛容な業界です。
調剤未経験だからといって、企業から調剤薬局への転職をためらう必要はありません。以下に解説していきます。
企業で培った「ビジネススキル」は、薬局でも武器になる
調剤は未経験でも、企業で培った基本的なビジネスマナーやパソコンスキルは薬局薬剤師として働くうえで武器になります。
電話応対や報連相の習慣など社会人としての基本的なマナーを身につけているため、新卒の新人に指導するよりも遥かに教育コストが低く、採用側には重宝されます。
薬歴管理を電子薬歴で行うところが多いため、パソコン操作に慣れている企業経験者は習得も早く有利です。
薬局に転職してすぐの頃、タッチタイピングができるだけで「すごい」と言ってもらえました。
教育体制の整った職場を選ぶ
教育体制の整った職場を選べば、薬局薬剤師として安心してスタートできるでしょう。
大手調剤薬局チェーンでは独自の教育体制が整備されており、未経験者からでも着実にキャリアを築いていけます。
最初の数ヶ月は大変ですが、半年もすれば充分戦力になります。
未経験から薬局への転職も怖くない。その理由をまとめた記事はこちら
後悔しないために。ママ薬剤師が働きやすい薬局の特徴
ワークライフバランスを整えるために調剤薬局への転職を考えるのであれば、「働きやすい」職場の特徴も押さえておきましょう。
- 残業がない
- 余裕のある人員配置
- 子育て中のママ薬剤師が在籍している
それぞれ解説していきます。
残業がない
時間的な働きやすさからいうと「残業がない」のは重要な要素です。
調剤薬局は営業時間が9時〜18時などと固定されており、比較的残業が少ないといわれています。
しかし店舗によっては残業が常態化しているところもあるため、求人票の営業時間だけをみて判断しないように注意しましょう。
仕事帰りに子どもを連れて小児科を受診したとき、営業時間を過ぎても門前薬局が開いていて助かりました。でも、働く側からすると”残業”ですよね。
余裕のある人員配置
処方箋枚数に対して薬剤師の人数が充足しているかどうかも大事なポイントです。
子育て中のママにとって、子どもの体調不良による急な欠勤は避けられないイベントです。
そんなとき、薬剤師が複数人いれば気兼ねなく休めます。
子育て中のママ薬剤師が在籍
子育て中のママ薬剤師が在籍しているということは子育てしながら働ける環境が整っている可能性が高く、働きやすさの指標になります。
さらに「困ったときはお互いさま」と互いに助け合える雰囲気があります。
産休・育休の取得実績、時短勤務制度なども確認したいポイントです。
子育てを終えた先輩薬剤師がいるとさらにポイントアップです。彼女たちは子どもの行事で休むことがほとんどなく、子育て中のママの強い味方になってくれます。
企業から調剤薬局薬剤師へ｜失敗しない転職のコツ
企業から調剤薬局への転職で失敗しないためのコツと転職の流れを解説します。
転職エージェントを活用する
調剤薬局への初めての転職を成功させるためには、薬剤師に特化した転職エージェントの活用がおすすめです。
転職エージェントを利用するメリットは以下の3つが挙げられます。
- 求人が豊富
- 希望に沿った求人を探してくれる
- 転職活動のあらゆるサポートを受けられる
仕事をしながらの転職活動は大変ですし、未経験の業種への転職となるとなおさらです。転職エージェントを活用することで効率的に希望の就職先に出会えますよ。
ママ薬剤師転職の強い味方。おすすめの転職エージェントはこちら
転職活動の流れ7ステップ
転職活動の流れは以下の7ステップです。”+”をクリックすると解説が表示されます。
ステップ1. 希望条件を決める
雇用形態、年収、通勤時間、勤務時間など、希望条件を決めます。
絶対に譲れない条件など、希望の優先順位も決めておきましょう。
ステップ2. 転職エージェントに登録・面談
薬剤師の転職サイト・エージェントに登録します。
登録後すぐに（遅くとも翌日に）電話がかかってきます。その後、担当者と電話やオンラインで面談が行われますので、希望条件をしっかりお伝え下さい。面談時間は30分〜1時間ほどが目安です。
ステップ3. 求人紹介・応募
転職エージェントが求人を紹介してくれるので、気になるところがあれば応募します。
希望に沿わない求人は断っても問題ありません。
ステップ4. 面接・選考
いざ、面接へ。
面接日程は転職エージェントが調整してくれます。
履歴書や職務経歴書は、いつでも提出できるように作成しておきましょう。
ステップ5. 内定
面接から約1週間程度で選考結果が通知されます。
提示された雇用条件を確認し、問題なければめでたく内定獲得です。おめでとうございます。
内定辞退する場合も転職エージェント経由でお断りできるのでご安心ください。
ステップ6. 退職
現在勤めている会社に退職の意向を伝えます。
会社規定で「退職の申し出は何ヶ月前までに」と決まっていますのでそれに準じてください。退職日までに業務の引き継ぎなどを済ませます。
有給休暇が残っている場合は有休消化も考慮して「退職日」や「最終出勤日」を決めましょう。
ステップ7. 転職先での就労開始
就業開始までに必要な書類提出等があれば対応します。疑問や不安があれば転職エージェントに相談しましょう。
新天地での就労開始です。がんばってください。
まとめ｜ママ薬剤師が調剤薬局で叶える「家庭と仕事の両立」
企業勤務のママ薬剤師にとって、仕事と家庭の両立は簡単なことではありません。出張や残業、突発的な業務に振り回される日々のなかで、「この働き方をいつまで続けられるだろう」と悩む方も多いはずです。
その点、調剤薬局は子育て中でも無理なく働き続けられる環境が整っています。
- 定時で帰りやすい
- 急な休みに対応しやすい
- ライフステージに合わせて働き方を変えられる
もちろん、企業からの転職では年収が下がるケースもあります。しかし、時間のゆとりや心の余裕が生まれることで、家族との時間を大切にできたり、健康的な生活を取り戻せたりと、収入以上の価値を感じる人も少なくありません。
また、調剤薬局は未経験者の受け入れにも比較的寛容で、教育体制の整った職場を選べば着実にスキルを身につけられます。
大切なのは、「ママでも働きやすい職場」を見極めること。そのためには薬剤師専門の転職エージェントの活用が必須です。
- 余裕のある人員体制
- 残業の実態
- ママ薬剤師の在籍状況
調剤薬局への転職は「逃げ」でも「キャリアダウン」でもありません。あなたと家族が幸せになる前向きで現実的な選択です。
まずは転職サイトに登録して、どんな求人があるのか情報収集から始めてみませんか。
キャリアも家庭もあきらめない！あなたの新しい一歩を応援しています